Altijd al gedroomd om iets ‘maatschappelijk relevants’ te doen? Dankzij corona zou die droom wel eens werkelijkheid kunnen worden. Met grote ontslagrondes in het vooruitzicht lopen omscholingsprofessionals zich vast warm.
Veel midden- en kleinbedrijfsondernemers hebben moeite met het bijbenen van alle nieuwe technische ontwikkelingen, terwijl ze vaak veel geld kunnen besparen door bepaalde processen te digitaliseren. Het programma MKB Digital Workspace probeert hier wat aan te doen door de groep te koppelen aan tech-studenten. Zo helpen ze elkaar.
Het tekort aan IT’ers groeit, ook in Zuid-Holland. Daarom is de Economic Board Zuid-Holland (EZB) WE IT begonnen: een consortium van overheden, opleiders en het bedrijfsleven, dat samen de mismatch op de lokale arbeidsmarkt aanpakt. De bedoeling is dat er 3.000 extra IT’ers de arbeidsmarkt op komen.
Of je nu opnieuw aan het werk gaat of werkt aan een carrière die je niet leuk vindt; een ICT’er worden is volledig binnen handbereik – zolang je bereid bent om hard te werken. Hoogopgeleide professionals zonder enige ervaring in de IT kunnen terecht voor een kortdurend, maar intensief omscholingstraject MET baangarantie!
Wil jij weten hoe het is om een IT-studie te volgen? Ben je benieuwd welke Techbanen je kan vinden bij toffe bedrijven? Of wil je gewoon een keer ervaren hoe het is om te programmeren? Doe dan mee met de TekkieWordenWeek!
Utrechtse bedrijven kampen met een oplopend tekort aan IT-talent. Waren er in 2014 nog 5149 onvervulde ICT-vacatures in de regio, liep dat in 2019 op naar ruim 8200. Om het toenemende tekort het hoofd te bieden, heeft de digitale tech-studiegids TekkieWorden.nl, in samenwerking met Utrechtse partners. In deze gids vinden geïnteresseerd het volledige aanbod van alle …
Alle Utrechtse tech- en IT-opleidingen opgenomen in tech-studiegids Lees verder »
De coronacrisis heeft ook de opleidingsmarkt op z’n kop gezet. Veel ict-opleiders zagen aan het begin van de crisis hun omzet kelderen; het fysieke lesaanbod viel soms compleet stil. Maar al snel schakelden bedrijven over op alleen online-lessen of, indien mogelijk, een hybride model. En er wordt ingespeeld op om- en bijscholing. Dat biedt kansen …
TeachForAmsterdam, het project dat het lerarentekort in de ICT moet oplossen in de regio Amsterdam door bevlogen IT’ers parttime voor de klas te zetten, heeft een speciale website – www.teachforamsterdam.nl – ontwikkeld voor de werving van kandidaten, bedrijven en scholen. De eerste aanmeldingen druppelen binnen.
De Metropoolregio Amsterdam kampt met een oplopend tekort aan 200 informaticadocenten. Vanuit het programma ‘TechConnect’ is het initiatief ‘TeachforAmsterdam’ actief. Een programma waarin net afgestudeerde of reeds werkende IT’ers hun passie overbrengen aan de volgende generatie. De ‘hybridedocent’ als oplossing om het almaar stijgende tekort aan informaticadocenten aan te pakken en tegelijkertijd IT’ers te helpen …